Chez PrivateSportShop, on est comme vous, des passionnés de sport, des fondus, des fadas, des tarés, appelez ça comme vous voulez.

Lancée depuis mars 2011, la société entre dans une phase de structuration. Nous sommes à la recherche de nouveaux profils pour venir compléter une équipe existante de 200 collaborateurs.

Chez PrivateSportShop, nous encourageons la diversité et nous sommes fiers-ères de travailler avec des talents venant d'horizons différents.

Dans un esprit d'inclusion, les candidats-es seront considérés-ées sans égard à leur âge, leur appartenance ethnique, leur sexe, leur expression de genre, leur identité de genre, leur nationalité, leur religion ou leur orientation sexuelle.

Par ailleurs, PrivateSportShop est engagé en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap et fait partie du mouvement #ActivateurDeProgrès emploi et handicap.


Tous nos postes sont basés à Vendargues (34), à deux pas de Montpellier (34).

GESTIONNAIRE RH ET PAIE H/F

    Description

    Situé à Vendargues, tout près de Montpellier, PRIVATE SPORT SHOP, est le leader européen de la vente privée dédiée au sport.

    Fondé en 2011, nous sommes aujourd'hui fiers de nos 14 000 000 de membres et de nos 200 salariés.

    Chez PrivateSportShop, on est comme vous, des passionnés de sport, des fondus, des fadas, des tarés, appelez ça comme vous voulez.

    Notre passion, on l’enrichit chaque jour, on la cultive. Running, randonnée, vélo, ski, snowboard, surf, kite, escalade, équitation, auto-moto … On touche à tout et c’est ça qui nous apporte le plus de fun.

    Bref, chez nous, ça sent bon le sport.

    Chez PSS, nous encourageons la diversité et nous sommes fiers-ères de travailler avec des talents venant d'horizons différents. Dans un esprit d'inclusion, les candidats-es seront considérés-ées sans égard à leur âge, leur appartenance ethnique, leur sexe, leur expression de genre, leur identité de genre, leur nationalité, leur religion ou leur orientation sexuelle.

    Par ailleurs, PrivateSportShop est engagé en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.

    Mission

    MISSIONS

     

    Rattaché(e) à la Responsable du personnel, et au sein d’une équipe de 2 personnes, vous traitez et coordonnez l’ensemble des opérations relatives à l’administration du personnel et à la paie pour notre entreprise d’environ 200 salariés.

    Vos principales missions sont les suivantes :

    Gestion administrative du personnel :

    -        Etablissement des entrées du personnel : création des dossiers salarié, participation à la rédaction des contrats de travail, DPAE, gestion des visites médicales, mutuelle …

    -        Suivi des salariés : renouvellements CDD, périodes d’essai, absences, maladies, congés, entretiens, etc.

    -        Gestion administrative des fins de contrat

    -         Établissement des déclarations d’accident du travail

    -         Gestion administrative diverse des RH (suivi administratif, attestations…)

    -        Elaboration et actualisation des tableaux de bord RH (absentéisme, …)

    -        Participation à la rédaction de supports de communication RH

    -        Assurer une veille juridique et sociale

    Préparation de la paie :

    -        Réalisation des éléments variables de paie avant transmission au cabinet comptable

    -        Contrôle des bulletins de salaire

    -        Assurer le support concernant les déclarations sociales et entretenir les relations avec les organismes sociaux si besoin

    -        Gérer les salariés des filiales étrangères de la société, de leur embauche à la sortie, en collaboration avec le prestataire externe afférent : administration du personnel, paie, cotisations et taxes…

    Profil

    PROFIL

     

    De formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines et de la paie, Bac +3/+5, vous justifiez d’une expérience de 1 à 2 ans sur un poste similaire.

     

    -        Vous faites preuve de rigueur et avez un excellent relationnel.

    -        Vous avez l’esprit d’équipe.

    -        Compétences en droit social et paie exigées

    -        Très bonne aisance avec le pack Microsoft Office

     

    CONDITIONS

    -        CDI

    -        Rémunération : à définir selon profil

    -        Poste à pourvoir dès janvier 2024

    -        Localisation : Vendargues (34), à proximité de Montpellier